崗位職責：
1、負責部門日常的管理工作，制定和建立健全本部門各項規章制度，優化人員結構，負責制定梯隊培養計劃；
2、編制相關工程項目的資金使用計劃和成本相關管理制度；
3、根據設計圖紙組織編制工程項目概算、預算、預算分配、材料設備預算等；
4、根據工程進度和合同完成工程款的結算、支付以及工程決算工作；
5、審核或復核工程量、設計變更、現場簽證等導致工程投資變化的技術文件；
6、配合工程施工過程中出現的變更、簽證及時進行費用核算，從技術經濟角度進行比較，嚴格履行工程合同，嚴格控制合同內工程投資，嚴格履行工程款支付的簽字程序；
7、負責工程建設的動態投資統計工作，及時提供與投資有關的數據和資料；
8、審核權限范圍內工程進度款及材料款的支付報告，保障設計、施工、監理等經濟合同的制定和執行過程中的監控、管理；
9、領導交辦的其他工作。

任職資格：
1、大學本科及以上學歷，建筑經濟、建筑技術、建筑工程管理、建筑工程概預算與管理機相關專業；
2、具備概預算、工程建筑、物資經紀、合同管理等相關知識；
3、中級以上職稱，預算職業資格；
4、八年以上工程預算工作經驗，其中三年以上管理經驗；
5、有扎實的專業背景，熟練使用專業軟件以及各種辦公軟件；
6、良好的溝通協調能力，較強的資源整合和管理能力；
7、35歲以上。

聯系人：	人事部	聯系電話：	已屏蔽
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